在想要报考自考的同学中，有一部分是想要考一些资格证书，由于一些证书需要一定的大专或者本科学历才能进行报考，所以很多同学就有一个疑问了，自考的大专或者本科学历到底可以报考证书考试吗？答案是：可以的。
自考是继续教育中最难的高等教育，相对应的自考文凭也是含金量最高的，因此，报考自考的考生不必担心自考文凭是否能对自身的发展起到影响力，只要放心报考，认真学习，争取早日拿到自考文凭即可。
自学考试因为学起来不容易所以含金量是很高的。
如果你已经没有其他可能拿到统招文凭，自考文凭还是很重要很必要的，无论今后考研还是出国还是就业，自考都是目前除统招文凭以外最能得到认可的。
自考是一个艰苦的学习过程，因为自考绝不是“取证班”，正是因为这样自考才能得到这样高的认可。
目前世界上共有26个国家承认中国的高等教育自考学历。
国家也有明确规定：高等教育自学考试毕业生在就业、工资、户籍管理上享受与普通高校相同学历层次毕业生同等待遇。
自考是由国家批准创立的成人教育方式，自考的文凭是得到国家承认的，在社会各界也是有广泛的认可度。所以，通过自考取得的学历是符合公证员、律师、法官等资格考试的报考条件的。
根据国务院关于发布《高等教育自学考试暂行条例》的通知，国发15号，第三十二条规定高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇：非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同;在职人员的工资待遇低于普通高等学校职人士，且离开学校时间较久，日常要兼顾生活、家庭、学习三方面，同类毕业生的，从获得毕业证书之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。获得自考本科学历根据国家教育部1988年15号文件，享受普通高等教育毕业证书相同的法律效力。
所以自考文凭不仅有用，还与统招学历文凭具有等同效力，考生获得自考文凭后，是可以继续深造，参加公务员考试、考取研究生学历、出国留学等，若是想直接求职就业，对于定职定薪等也具有效力。
所以自考是当下成人教育中含金量最高的学历文凭，是受到国家认可和社会承认的。除了全日制普通本科，自考文凭是最硬的。
所以自考大专或者本科的学历确实是可以报考很多证书，付老师就简单给大家列举几个作为参考
一、教师资格证
学历要求：最低专科
证书重要等级：
根据国家最新政策调整，将完善中小学教师准入和招聘制度。主要归纳为以下两点：
1.应聘者必须持有教师资格证。之前师范类学校的毕业生可以免考教师资格证，但自2015年起，师范生和非师范生不再做区分。只要应聘学校教师，就必须参加全国统一的教师资格证考试。
2.应聘者学历要过关。为提高教师综合素质水平，将提高入职标准，应聘者必须达到所属年级教师学历水平：
①取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历;
②取得小学教师资格，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历;
③取得初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历;
④取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历;取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备的学历，由国务院教育行政部门规定;
⑤取得高等学校教师资格，应当具备研究生或者大学本科毕业学历;
⑥取得成人教育教师资格，应当按照成人教育的层次、类别，分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。
二、注册会计师（CPA）
学历要求：最低专科
证书重要等级：
注册会计师是中国会计行业的金领证书。不仅证书有用，在考证的过程中学习到的知识，对于工作中的专业实践是很有指导作用的。如果想在会计这一行发展，没有注会证书，基本上等于没戏。
经验对于从事会计人的重要性，但并不说证书不重要。会计准则和税法的变动很大，仅凭经验是适应不了这个行业的发展需求的，所以越来越多的会计人都会选择考取证书。并且很多公司在招聘时都会要求应聘者必须有注册会计师证书，有证书加成，薪资也会更加丰厚。
三、人力资源管理师
学历要求：本科及以上
证书重要等级：
人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。
人力资源管理师属于国家二级职业资格证，含金量较高，报考的条件也非常严格。具有本科学历证书、连续从事本职工作5年以上，或取得硕士研究生以上学历后，连续从事本职业工作2年，才可以报考。
四、银行从业资格证
学历要求：最低专科
证书重要等级：
我国银行到2012年，将基本完成现有从业人员资格认证考试工作；银行业法律法规与综合能力（原《公共基础》）证书成为行业上岗标准；逐步实施专业证书分级管理。因此，早日取得资格认证对个人的职业发展会有很大的裨益和帮助。
CCBP是”中国银行业从业人员资格认证”( Certification of China Banking Professional)的英文缩写。建立银行业从业人员资格认证制度是依法从事银行业专业岗位的学识、技术和能力的基本要求。中国银行业从业人员资格认证制度，由四个基本的环节组成，即资格标准、考试制度、资格审核和继续教育。
五、国家法律职业资格证
学历要求：本科及以上
具有高等院校法律专业本科以上学历，或者高等院校其他专业本科以上学历具有法律专业知识
证书重要等级：
法律职业的资格考试实际上是指国家司法考试。国家司法考试是中华人民共和国司法部依据《中华人民共和国法官法》、《中华人民共和国检察官法》、《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国公证法》及《国家司法考试实施办法》的有关规定设立的职业证书考试。担任执业律师、法官、检察官和公证员必须通过国家司法考试。。
六、注册建筑师
学历要求：最低专科
证书重要等级：
注册建筑师，是指经考试、特许、考核认定取得中华人民共和国注册建筑师执业资格证书，或者经资格互认方式取得建筑师互认资格证书，并注册取得中华人民共和国注册建筑师注册证书和中华人民共和国注册建筑师执业印章，从事建筑设计及相关业务活动的专业技术人员。
一级注册建筑师考试：
1、取得建筑学硕士以上学位或者相近专业工学博士学位，并从事建筑设计或者相关业务2年以上的;
2、取得建筑学学士学位或者相近专业工学硕士学位，并从事建筑设计或者相关业务3年以上的;
3、具有建筑学业大学本科毕业学历并从事建筑设计或者相关业务5年以上的，或者具有建筑学相近专业大学本科毕业学历并从事建筑设计或者相关业务7年以上的;
4、取得高级工程师技术职称并从事建筑设计或者相关业务3年以上的， 或者取得工程师技术职称并从事建筑设计或者相关业务5年以上的;
5、不具有前四项规定的条件，但设计成绩突出，经全国注册建筑师管理委员会认定达到前四项规定的专业水平的。
二级注册建筑师考试：
1、具有建筑学或者相近专业大学本科毕业以上学历，从事建筑设计或者相关业务2年以上的;
2、具有建筑设计技术专业或者相近专业大专毕业以上学历，并从事建筑设计或者相关业务3年以上的;
3、具有建筑设计技术专业4年制中专毕业学历，并从事建筑设计或者相关业务5年以上的;
4、具有建筑设计技术相近专业中专毕业学历，并从事建筑设计或者相关业务7年以上的;
5、取得助理工程师以上技术职称，并从事建筑设计或者相关业务3年以上的。
七、注册消防工程师
学历要求：最低专科
证书重要等级：
注册消防工程师”，是指经考试取得相应级别注册消防工程师资格证书，并依法注册后，从事消防技术咨询、消防安全评估、消防安全管理、消防安全技术培训、消防设施检测、火灾事故技术分析、消防设施维护、消防安全监测、消防安全检查等消防安全技术工作的专业技术人员。
取得一级注册消防工程师资格证书可聘任工程师职务；
取得二级注册消防工程师资格证书可聘任助理工程师职务。
随着消防领域新政策的出台，执业证书将成为刚性需求。行业人才短缺，加上职业证书的专业性强，职业对口程度高，让不少从业人员洞察了证书的良好发展前景，越早取证，越早受益。