大家好,小保来为小伙伴们解答以上问题，安徽省2022养老金上调，2022基本养老金如何算，相信这个话题很多人都不知道吧，下面大家来一起看看吧

一、基本养老金计发办法

基本养老金=退休时全省上一年度职工月平均工资 2472缴费年限 1%。本人平均缴费工资指数=缴费年限。职工退休时，其视同缴费指数根据退休时的职务等级确定。

实际缴费指数=/N实收。

XN xn-1.x为被保险人退休当年至相应年度本人月工资基数之和；Cn-1、cn-2.c为参保人员退休前一年至相应年度全省职工年平均工资；n是被保险人实际缴纳养老保险费的年限。个人账户养老金=本人退休时个人账户基本养老保险累计金额，计算月数。过渡性养老金=上年度全省职工月平均工资本人视同缴费指数视同缴费年限退休时1.3%。视同缴费指标由省人力资源和社会保障厅、省财政厅另行制定和发布。

二、过渡期退休人员待遇计发办法

过渡期为2018年10月1日至2024年9月30日。在过渡期间，退休人员的工资计算和支付将与旧方法进行比较：如果新方法的工资计算和支付标准低于旧方法，将按照旧方法计算和支付。如果新方法的标准高于旧方法，在旧方法标准的基础上，新方法超出旧方法的部分将按一定比例分配。对于超额部分，将在第一年向退休人员支付10%的超额部分；退休人员第二年将支付超出部分的20%；以此类推，超额部分将100%支付给过渡期结束时退休的人。退休人员过渡期结束后，应当执行新的待遇计算和支付标准。

新办法待遇计算和支付标准=基本养老金职业年金。其中，职业年金按照《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》等相关规定计算缴纳。

以上是小保为大家整理出来的，希望看了会喜欢。